La loi Pacte, votée le 22 mai 2019, comporte deux articles (71 et 72) qui viennent réformer l'épargne retraite. Les Pouvoirs publics ont en effet constaté que la collecte de l'épargne retraite restait marginale par rapport à la collecte assurance vie. Deuxième constat, corollaire du premier, c'est la faiblesse de l'épargne retraite dans les prestations de retraite versées, soit 2% seulement. C'est donc une réforme profonde qui s'est installée depuis le 1er octobre 2019 en créant un produit unique, portable, compartimenté et impliquant pour les professionnels de l'assurance et de l'épargne retraite un changement de paradigme.
Un parcours de formation co-produit avec
SUIVI DE VOTRE FORMATION
TEASER
- OBJECTIFS
- PARTICIPANTS
- PRÉREQUIS
- MOYENS PÉDAGOGIQUES
• Caractériser le PER et en comprendre ses mécanismes
• Mesurer tous les impacts de la loi Pacte sur nos métiers
Fiche de retranscription
Diaporama
QCM d’entrainement
QCM d’évaluation
Réponse aux questions relatives à la formation
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INTERVENANT
Françoise Odau
Titulaire d’un diplôme de finance et comptabilité, Françoise Odau intègre l'Ecole Nationale d'Assurance - CNAM dont elle ressort majore de promotion en 1987. Fondée de pouvoir d'un cabinet de courtage, elle mène parallèlement une carrière professorale auprès de l'AEA et de l'Enass. En 2015, nommée Directeur délégué de CGPC (Association Française des Conseils en Gestion de Patrimoine Certifiés), elle découvre le métier de « Conseil en gestion de patrimoine » riche de ses multiples champs disciplinaires. En 2017, elle décide de transmettre ses connaissances des métiers de l’assurance et de son environnement et d’apporter son aide en tant que consultante pour la réalisation de projets liés aux compétences professionnelles. Elle crée pour cela l’Institut Formaison dédié à la formation assurances, banque, immobilier et en gestion de patrimoine, certifié QUALIOPI en Mars 2020. Françoise Odau est elle-même certifiée pro ICPF Consultant formateur et ingénieur en formation expert.
