Un vent de nouveauté souffle sur l’offre Philosophia Départ, adoptant en ce mois de juin 2021, un nouveau style avec une mise à jour des documents contractuels et un nouveau processus de souscription.
Philosophia Départ, c’est quoi ?
Philosophia Départ est une offre permettant aux entreprises d‘anticiper le financement des indemnités :
- De départ, à la retraite ;
- De licenciement et celles liées à une rupture conventionnelle.
Ainsi, tout en répondant à une obligation légale, Philosophia Départ permet aux entreprises clientes de construire un plan de financement adapté à leurs capacités de trésorerie, tout en les faisant bénéficier d’importants avantages fiscaux et sociaux.
Quelles sont les nouveautés ?
- La modernisation des outils d’aide à la vente : qu’il s’agisse des fiches web, du cahier technique, du mode opératoire de réalisation du bilan personnalisé ou des e-mails apporteurs ;
- La mise à disposition d’un argumentaire de vente ;
- Un processus de souscription plus fluide grâce à un nouveau formulaire FAST, assurant la complétude du dossier de souscription et ainsi l’émission rapide du contrat.
Comment fonctionne Philosophia Départ ?
Pour rappel, chaque entreprise a pour obligation légale de verser une indemnité de fin de carrière à ses salariés partant en retraite. Celle-ci est souvent renforcée par la convention collective ou un accord d’entreprise. Son financement représente donc une charge importante pour les entreprises.
En souscrivant à l’offre Philosophia Départ, celles-ci financent les indemnités de départ ainsi que celles liées au licenciement ou à une rupture conventionnelle en investissant les cotisations versées sur un fonds en euros et sur des fonds en unités de compte. Cette capitalisation leur permet d’atteindre sereinement les montants dont elles auront besoin pour honorer leurs engagements le moment venu.
Philosophia Départ représente donc une solution fiscale et sociale véritablement avantageuse : les cotisations versées, considérées comme des charges d’exploitation, sont entièrement déductibles du résultat imposable de l’exercice au cours duquel elles sont versées, et les intérêts financiers ne sont pas imposables. Les entreprises sont également exonérées de charges sociales et de CSG-CRDS sur les sommes versées sur le contrat.
