Bruno Rocquemont et Romain Bureau deviennent “Leaders” respectivement du Market Business pour Talent et du Market Development.
Mercer, filiale du groupe Marsh & McLennan Companies (MMC), spécialisée dans le conseil en ressources humaines (dont prévoyance, santé, retraites, épargne) a annoncé la nomination de Bruno Rocquemont (entré en 2009) en tant que Market Business Leader pour Talent.
Mercer a réorganisé ses activités Leadership & Organization Performance, Rewards, Mobility et Communication au sein d’une nouvelle ligne de métier appelée Talent.
Romain Bureau (entré en 2007) devient, quant à lui, responsable du Market Development. Il doit « renforcer les offres et ventes de Mercer en France et à l’international sur l’ensemble des métiers Talent, Santé Prévoyance et Retraite », souligne un communiqué.
